• Бесплатное и льготное бизнес-обучение кадров для МСП в образовательных проектах Городской целевой программы развития и поддержки малого и среднего предпринимательства в городе Москве на 2010-2012гг.

Условия обучения целевых групп граждан, нуждающихся в переподготовке, подготовке и повышении квалификации, и сопутствующих обучению мероприятий:

1. 70% средств бюджета города Москвы, 30% средств предприятий и обучаемых - учредители, руководители и специалисты организаций, относящихся к числу субъектов малого и среднего предпринимательства города Москвы; индивидуальные предприниматели и специалисты, работающие у индивидуальных предпринимателей; сотрудники организаций - субъектов малого и среднего предпринимательства города Москвы, имеющие начальное или среднее профессиональное образование.

2. 100% - средств бюджета города Москвы - начинающие предприниматели из числа учащейся молодежи (школы, колледжи, вузы) города Москвы; начинающие предприниматели из числа военнослужащих, увольняемых в запас, и члены их семей; руководители и специалисты организаций, относящихся к числу субъектов малого и среднего предпринимательства города Москвы, осуществляющих свою деятельность в приоритетных направлениях - промышленность, инновации, ЖКХ, ремесленничество, бытовое обслуживание, молодёжное предпринимательство и социально-ориентированный бизнес; начинающие предприниматели - женщины, вышедшие из отпуска по уходу за ребенком, или лица, фактически осуществляющие уход за ребенком и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком; начинающие предприниматели - лица с ограниченными возможностями здоровья (инвалиды), выразившие желание заниматься предпринимательской деятельностью.

Образовательные учреждения - ведущие образовательные учреждения г. Москвы, отбираемые Департаментом на конкурсной основе.

С более подробной информацией по учебным программам и условиям обучения можно ознакомиться на сайте Московского фонда подготовки кадров и содействия развитию инновационной деятельности (МФПК) http://www.mfpk.ru.

• Зарубежные стажировки для руководителей и сотрудников малых и средних инновационных предприятий города Москвы

Программа и условия обучения утверждаются.

• Президентская программа подготовки управленческих кадров

Программа реализуется согласно Указу Президента Российской Федерации №774 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства российской Федерации» от 23.07.1997г. и Постановлению Правительства Российской Федерации №177 от 24.03.2007г. в формате Государственного плана.

Президентской Программой предусматривается обучение в первоочередном порядке руководителей предприятий и организаций социальной сферы, ЖКХ, приборостроения, электротехники, энергетики, фармацевтики, строительства, транспорта, а также подготовка управленческих кадров для высокотехнологичных и наукоемких производств. Особое внимание уделяется привлечению к участию в Программе представителей малого и среднего бизнеса.

Программа подготовки управленческих кадров предусматривает:

Курс профессиональной переподготовки (3-9 месяцев) по специальностям «Менеджмент», «Маркетинг», «Финансы и кредит», «Развитие предпринимательства», «Менеджмент в сфере инноваций» в московских образовательных учреждениях;

Стажировку на зарубежном или российском предприятии, соответствующем профессиональному и отраслевому профилю специалиста (от 3-х недель до 3-х месяцев);

Усовершенствование навыков владения иностранным языком;

Обучение отобранных кандидатов проводится в учебных заведениях Москвы: Академия народного хозяйства и государственной службы при президенте РФ (Красногорский филиал), Международный институт менеджмента ЛИНК,  Российский экономический университет им. Г.В. Плеханова, Московская международная высшая школа бизнеса «МИРБИС», «Национальный исследовательский университет «МЭИ», Финансовая академия при Правительстве РФ.

Программа осуществляется в форме:

1. Профессиональной переподготовки (550 часов)

Целевая группа: Руководители высшего и среднего звена

Требования к кандидатам:

Возраст до 40 лет (предпочтительно)

Образование высшее профессиональное

Общий стаж работы не менее 5 лет

Опыт работы на управленческих  должностях не менее 3 лет

Владение иностранным языком

2. Повышения квалификации  (120 часов)

Целевая группа: Специалисты-менеджеры в сфере малого и среднего бизнеса и специалисты инновационной сферы

Требования к кандидатам:

Возраст до 40 лет (предпочтительно)

Образование высшее профессиональное

Общий стаж работы не менее 5 лет

Опыт работы на управленческих  должностях не менее 2 лет

Конкурсный отбор специалистов осуществляется по итогам конкурсных испытаний (тестирование на знание иностранного языка, оценка уровня владения информационными технологиями, профессиональное интервью).

В городе Москве консультации, прием и проверка документов проводятся специалистами Московского регионального ресурсного центра. Контактные тел.: (499) 124-74-15, (499)124-80-40, (499)124-66-00

Подробная информация по всем вопросам набора слушателей и обучения по программе размещена на сайте www.mfpk.ru.